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连锁企业扩张遭遇排班“三难”:各店规则不统一、临时调岗响应慢、总部监管无抓手!劳勤连锁排班系统构建集团级调度中枢:
🔹 标准化规则库:总部统一设定工时上限、排班模板,分店按需调整,权限分级管控;🔹 全局人力池调度:实时显示各店人力空闲率,支持30分钟完成跨店借调,资源利用率提升35%;🔹 智能战报看板:对比门店人效、工时成本、排班合规率TOP10榜单,辅助总部决策。
某美容连锁通过劳勤多店调度平台实现“总部-区域-门店”三级管控,排班周期从3天缩至4小时,峰值服务人力匹配度达98%。
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